Vers une professionnalisation renforcée de l’accueil familial de jour : un cadre de compétences métier pour les accueillant·e·s en milieu familial
Un groupe de travail romand de kibesuisse a élaboré un cadre de compétences pour les accueillant·e·s en milieu familial. Ce document propose des recommandations en matière de compétences métier pour les accueillant·e·s en milieu familial, à l’intention des organisations d’accueil familial de jour et des cantons romands. Il peut servir de repère pour la formulation des objectifs de formation initiale, faire office de référence pour identifier les domaines à approfondir ou à actualiser dans le cadre des formations continues, et constituer un outil d’orientation pour le développement professionnel.
Ce cadre de compétences s’inspire des pratiques existantes et vise à renforcer la reconnaissance et la valorisation du métier. Il propose une base commune, appelée à évoluer, sur laquelle les acteurs du secteur pourront continuer à construire ensemble. Comme le souligne le Concept National pour l’éducation et l’accueil de l’enfance : « une formation de base standardisée en termes de volume et de contenu devrait être obligatoire pour les accueillant·e·s, comme c’est déjà le cas dans plusieurs cantons. Une norme minimale nationale est donc nécessaire ». Dans cette perspective, l’ambition serait d’aboutir, à terme, à une qualification et une reconnaissance de la formation au niveau fédéral.